第四百五十五章 什么要求都可以提

听到首长这样问，秦海迟疑了一下，不知道该如何回答才好。就在这时，坐在一旁的杨新宇发话了：“首长，从我们系统的情况来看，小秦说的，基本属实。”

“哦，新宇同志，你说说看，怎么个基本属实？”首长饶有兴趣地问道。

“我举个例子来说吧。我们机械委下属的机电研究所有一位搞刀具研究的专家，叫阎顺成，目前就在小秦他们的安河材料学院工作。据我了解，他到安河去工作的原因是这样的……”杨新宇说道，接着，他就把秦海如何挖走阎顺成的情况，向首长介绍了一遍。

阎顺成所以离开机电研究所，是因为所里的人事矛盾，加上他有一个患哮喘病的女儿需要花钱治疗，而他在机电研究所拿的工资显然不足以支付这笔费用。秦海把阎顺成挖走之后，给了他优厚的待遇，还通过国外的关系帮他女儿找到了进口药，现在阎顺成女儿的病已经大有好转，而心情愉快的阎顺成也在安河材料学院完成了几项重大科研，其中一项硬质合金刀具的技术目前已经在机械委下属的各大机床企业推广，填补了国内的空白。

“情况就是如此，因为制度上的问题，我们的人才很难留住，而小秦的安河材料学院则提供了更好的条件，有助于人尽其才。”杨新宇最后这样总结道。

杨新宇说的是机械委系统内存在的问题，但在座的众人都知道，这些问题其实在各系统都同样存在，杨新宇这番话，用诛心的思维去分析，就是指着首长的鼻子在批评国家政策的失败了。不过，大家倒不用替杨新宇觉得担心，作为一名副部级官员，他们有在首长面前畅所欲言的权利，中央召开类似会议的时候，大家也都是这样直言不讳的。

首长沉默了片刻，苦笑着说道：“新宇同志说的这种情况，非常令人深思啊。我们一直在谈提高知识分子待遇，可是改革开放已经十几年了，我们的知识分子还不能够做到安居乐业，这是我们的失职啊。”

“我们在科研和教育方面的投入，与发达国家相比，还是有所欠缺的。国外财政性教育经费占gd的比例一般要达到5以上，财政对科技的投入也要占到gd的2以上，我们国家这两项加起来还不到4呢。”坐在首长旁边的科委领导抱怨道。

“这个没法直接比较吧？”王鸿生插话了，他是计委官员，对于国家财政的情况是更为了解的，“咱们国家的财政收入占gd的比重还不到13，如果教育和科技一共要拿走7，就相当于财政的一半多都被分走了，那么行政费用、国防支出、扶贫支出等等，怎么办？国外的财政收入占gd的比重一般都在30以上，扣除转移支付的部分，能够用于教育、科技的资金比例也是比我们要充足得多的。”

“这个情况，上次我们和财政部交流的时候，已经了解过了。”科委领导说道，“我们能够理解国家财政的困难，但这样一来，提高知识分子待遇的问题，就只能从长计议了。”

“所以说，小秦同志的安河材料学院，对国家来说，是雪中送炭啊。”首长说道。他也知道国家财政的窘迫，而且明白这不是一朝一夕能够解决的。要提高知识分子待遇，谈何容易，国家要做点事情，都是牵一发而动全身，哪有秦海这样自由。他说道：“如果没有小秦这样的同志主动出来为国家分忧，咱们这些材料人才可能就真的都流失到国外去了，那将是我们的重大损失。”

听到首长这样说，所有人的心都放下了，原来首长并没有指责秦海的意思，相反，他对于秦海的称赞，定位还是相当高的。有了首长这番话，其他人也就知道该说什么了，农业部的崔洪春、科工委的白副主任等都纷纷发言，介绍秦海对于他们系统提供的帮助，话里话外透出无数的亲近之意。

“小秦，你做的这些事情，难道都没有向师老他们透露过？”首长也是第一次知道秦海居然做了这么多的事情，尤其是为军方帮的那些忙，解决了国防科工方面的燃眉之急，这些贡献怎么评价都不为过。由于师老、李老等人并不知道秦海的这些业绩，所以并不曾向首长提起过。

秦海此时心里充满了得意与淡定，他微笑着说道：“这些都是我应该做的事情，怎么好意思到处炫耀呢？其实杨主任、崔部长、白主任他们对我以及我们集团都非常爱护和照顾，我们作为企业，对国家作出一些回报，也是应该的嘛。”

“说得好啊，看起来，我们的年轻一代还是非常爱国的，能够成为我们的接班人啊。”首长高度地评价道，说罢，他看看王鸿生等人，又说道：“话又说回来，大秦集团毕竟是民营企业，企业照章纳税，就已经承担了对国家的义务了。小秦做的这些事情，都是在义务之外的贡献。作为政府，我们首先应当感谢小秦同志这种大公无私的行为，其次呢，我们也不该总是这样占企业的便宜，应当对企业有所回报才是。”