但是徐理事还是怀疑其实他还是想收入更多的钱。不过也没多说。因为合同不只是约束韩过的，也是表明astory的应做之事。

按理说艺人才会分成。像编剧和小说作家都是赚稿费。除了缴税，其余的都是编剧或者作者的。

但是韩过不同，因为他没有工作室也不是单干，更不属于电视台。那么astory培养他，就相当于s培养少时。分成的话，自然也是合理的利益分配方式。

对了说到这插一句，整个反转还是徐正勋身为徐理事儿子的关系，才让韩过逃过一劫。因为不先点明的话，很多谁会觉得混乱。

理由就是这么简单，而这份合同其实还是很苛刻的。但是也很宽松。毕竟韩过如今什么名声都没有，谈不到赚得多拿得少的损失。

那么之后，还有好处等着韩过。

虽然徐理事经过这次的事，对韩过很是不满。但是可以感觉徐理事其实是个好老板。

终归徐正勋的转变，还是韩过的原因。这其实比什么都让徐理事开心。自己唯一的儿子，浑浑噩噩过了近三十年骤然懂事了，那么不管韩过自己曾经有什么目的，或者是误打误撞导致这样的结果，他都会正常给予韩过想要的东西。

从这份合同签署开始，韩过和astory的关系，不再是真正意义上的员工和老板。而是一种理论上的合作关系。他以后想干吗随便，只要收益和公司按照合同比例对分就行。至于自己成立工作室单干也没什么，一年肯定有一部电视剧是要给astory写剧本的。

公司不会管他，他也不归属公司。履行合同就可以。

其次，公司方面不再是任由他自己发展。当然还是要他熬资历和努力工作的。剧本不好就必须重写，直到公司满意为止。但是，公司也将会全方位地宣传和带动烘托他的名气地位和身份。

真的是全方位的哦。但是要做好策划，一点一点来。

某种意义上来讲就如同包装推艺人出道之后活动赶行程慢慢积累人气一样，不过明星本身可以吸引人，不靠作品。他是不行的，还是要用作品说话。

只不过，距离那一天，不会想象中那么慢了。哪怕真实环境和韩剧本土市场极度激烈，可是所有的压力，对一个编剧以及作者来说，仍然是压在了剧本上。这对韩过来说，是一种可以让他雀跃和激动的挑战，而不是负担。

因为韩过除了写东西，也不会干别的了。

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