这位四海宇航的负责人实际上就是当初从四海集团派过的人，他们负责的主要是为这家公司提供后勤服务，免除这些公司的科学家的后顾之忧，同时他们又有着一定的组织能力，在某些情况下可以对公司的运营进行把关。

今天两个部门能够坐在同一间会议室里，也是他组织的，毕竟老板要过来质问这两个组的人，总不能让老板一家一家的走过去吧？所以，他就将这两家组织起来，扔到了一个会议室中。

老张这边听他这么说急忙说道：“夏总，还是你了解我呀，知道我这儿藏了一手，没事儿，我这的确有一个非凡小组的成员是合格的，不过我就瞅着他们统筹小组的人不顺眼就不告诉他们。”

“你这话什么意思？什么叫瞅我们不顺眼呢？我们都不是为了试飞工作着急吗？……”

你看两家又要打起来，这位夏总赶紧说：“行了，别说了，都给我闭嘴，这么大的人了，跟小孩似的一直斗气，老张有名单赶紧交出来，别藏着掖着了，把工作赶紧推下去，那就要施肥了，你真让老板杀上门来怼你一顿啊？”

说起老板，这两个小组都是非常畏惧的，老张这边哼了一声说道：“看在夏总的面上，名单我这就发给你们，试飞工作肯定不会出现问题的。”

老张这边说着，是以旁边儿的人将名单通过灵韵发给了试飞统筹工作小组那边，统筹小组那边接到名单后，开始对单上的每一名人员进行详细的核实。看那个认真劲儿，你要说他们不想鸡蛋里挑骨头，谁都不信。

不过老张这份名单还真是扎实，每一名宇航员他们的出身工作经历，训练经历，以及他们对于飞船的每一个工作环境所掌握的情况都是非常完美的，不管是船长副船长还是副驾驶，都能完美的决断飞船出现的每一个情况。

当然这个完美只是理论上的，因为他们并没有进行过任何实践，同样的为了能够瞒住统筹工作小组，他们进行的都是线下训练模拟，线上的虚拟模拟，没有进行过，因此你这份名单虽然完美，但并说服不了统筹小组。

“老张，不是我这边儿挑刺儿，我承认名单上的人员都非常优秀，放在他们各自的位置上也能够胜任，但是你们没有搞过虚拟训练，他们到底能不能表现出理论上纸面上的能力？我在这里存疑，试飞是件大事儿，得到了全国人民的关注，老板也非常重视，虽然这份名单我看起来非常合格，我仍然不敢将这份名单交给上面，因为你没有实操的经验，哪怕是虚拟的。”

“行了，我知道你会这么说，试飞工作不是还有半个多月吗？让他们紧急到线上进行一些虚拟操作，你看一看不就知道了吗？”

老张也知道自己这份名单虽然看起来很完美，但唯一缺少的就是实操经验，而实操经验也是非常重要的一项指标，因此听老郑这么说，他也没有说出什么反对的话，因为老郑说的是事实，他这里的确是没有实操经验的。