“所以，针对以上的情况和造成如今现状的原因，我觉得我们现在需要做的，就是从根本上出发，重新制定大队长这一职务的选拔规则，提高门槛儿，并采取‘异地执法’‘季度汇报评选总结’等办法，来一点点挖掉深埋在各个生产大队里坏了庄稼的根，为麦秆公社，为花阳县……为我们伟大的祖国，拼出个更加湛蓝的天！”

在这个人人都是一颗红心跟党走的年代，没有任何一个人能拒绝苏曼的话，也没有任何一个人不想拔掉那些损害国家利益，为国家抹黑的“蛀虫”，更没有任何一个人会不愿成为这样能为国家做贡献，为人民撑腰的人！

田庆丰在听完苏曼的话以后，只觉得热血沸腾，像是回到了自己第一次上战场时，面对敌人又有些害怕却更多的都是为国杀敌的决心与勇气时的感觉。

只是……

“关于大队长职务的罢免问题，这不光需要县领导那边的批准，还需要公社进行投票表决才行。一旦被几个大队长知道我们的打算的话，他们一定会抱团求生，对我们的工作也会造成极大的影响。还有，把他们撤掉以后，又该怎么保证选拔上来的新领导不会重蹈覆辙呢？而且群众的态度也是十分重要的，万一他们不配合……”

“顾虑只会越想越多，让人变得越来越怯懦，这是长他人志气灭自己威风的错误思想。伟大的领导人同志告诉我们，不破不立，破而后立！我们现在要做的，就是抱着破釜沉舟的态度，以强硬手段压制住所有人，只有这样我们才能实现计划，造福更多的人！”

说到这里，苏曼又放缓了语气，说道：“当然，领导人同志还说过，‘我们要学习雷□□那样，对待同志要像春天般的温暖，对待工作要像夏天一样火热，对待个人主义要像秋风扫落叶一样，对待敌人要像严冬一样残酷无情’，虽然这些大队长和社员们都存在过各自的问题，但他们也同样是我们的同志，对待他们，我们不能像对待敌人一样无情，而是该感化对方，让他们认识到自己的错误，积极改正。”

看着田庆丰有因为自己这番话而缓和的神情，苏曼继续说道：“所以，我提议，我们先循序渐进，给同志们一个改过自新的机会。而最能够帮助他们重新回归同志队伍的办法，就是让他们进行轮岗。”

田庆丰从未听过这个词，连忙问道：“小苏同志，你说的这个什么轮岗，这是啥意思啊？”

“轮岗，顾名思义就是岗位轮换。具体操作的话，就是让这六个大队队长进行不同大队的轮流换岗，不是换岗位，而是换任职的地方。”

田庆丰想了想：“意思是，让郭屯的大队长去和于家堡的大队长叫唤，郭屯管于家堡，于家堡管郭屯，我这个理解对吗？”

苏曼点头认同：“就是这意思，但如果贸然提出这个想法，他们肯定会不理解也不配合，所以我们需要给他们一根吊在前面的胡萝卜。”

“胡萝卜？”田庆丰又不明白了，“那胡萝卜地里头不是有的是嘛，他们根本不会稀罕的，还不如拿块猪肉呢！”

“不是吃的胡萝卜，而是……”

苏曼想了想，解释道：“我说的胡萝卜只是一个比喻，真正的意思是能够打动他们的，让他们愿意听从指挥的利益。比如，在轮岗结束后，公社会从中选出在轮岗期间业绩最出色的大队长调来公社任职，以调动他们的积极性。但实际上我们让他们轮岗的意义和目的，是让一部分没有能力的人知难而退，给我们一个顺理成章罢免他的机会，也给那些有能力的人一个展示的舞台……”

不用苏曼继续说下去，田庆丰就恍然大悟，彻底明白苏曼的想法和目的了，也让他成功开启了新世界的大门，对苏曼更多了几分欣赏。