她不仅带了奶茶,还有简餐和三明治。两个人躲在展台后面吃早餐，有一搭没一搭的聊着最近的近况：“你什么时候调回来啊，你不在办公室，我买一送一的奶茶都找不到人喝。”

戴春桃入职时间不比谢微雨长多少,同事圈子里的都有自己固定的好友圈，戴春桃虽然没有被排挤，可要论交心的，聊得来的，还是只有谢微雨一个。

“这次展会结束我就能回来了。”

说完这话，谢微雨又打量起了周围展位，他发现一个奇怪的现象：“视界科技的展位怎么会安排在我们对面。”

说起这事儿，戴春桃可有吐不完的槽：“我们和视界科技本来就是竞争对手，要不是因为这次中的是政府标，可遇不可求，上头早就想和他们撕破脸了。我这个展位算是好的了，至少还在视野范围区，其他的展位都差的要死。”

“可是场内是视界科技负责管，我们公司负责外场，不能插手，唉，谁让人家视界科技资历老呢。”

“上头怕因为展位的事情闹到上面，丢了自家公司的门脸，便说那就光明正大的竞争，让我们都把推销本领拿出来。”

行业里这种事情见怪不见，像os科技这种外来新公司，被本土老公司压一筹正常不过，公司高层虽然用一句光明正大的竞争保住自己面子，但压在他们这些普通职工身上的担子可重了。

戴春桃压低了声音在她耳边说：“我们部门开了好几天推销培训，雷主管说，要是我们能在营业额上把对门干趴下，谈总承诺会给每个部门发奖金，搞团建。”

提起奖金，社畜戴春桃这下可来了精神：“不过对门就对门，为了奖金我还是可以努力搞一把的。”

不得不说，作为一个老板，谈叙白用的这个方法虽然粗暴，但是实用。

几句话之间，戴春桃已经把早餐吃完了，她站起来，拍拍手，喝了口奶茶便又觉得干劲十足。

“春桃，那你们推销的时候有没有中场休息。”