袁刚屁颠屁颠地跑过来：“许老师，还跑吗？”

祁正立刻帮着回答：“不跑了！”

袁刚停住脚步，咧嘴笑：“那我也不跑了。”

祁正：这人什么毛病啊！

袁刚显然没有闻到祁团长身上的醋味，他对许疏桐说：“许老师，明天工厂的筹备工作就要开始了！你觉得我应该注意点什么？”

祁正：什么事情都要桐桐教你，你没断奶，还是怎么着？

许疏桐注意到祁正情绪不对，她轻轻地捏了一下他的手，表示安扶。

然后又对袁刚说：“小县城里最大的问题就是，各种躲不开的人际关系。工厂投产之后，最麻烦的就是关系户。现在把你当成财神爷供着的领导，到时候也免不了用各种方式，把自己的亲戚朋友塞进来。你觉得你应该怎么做？”

袁刚面露难色，他说：“确实不太好办。”

许疏桐说：“你只要记住一点，重要的岗位，必须是自己人。至于无关紧要的岗位，给安排一些无能的关系户，也不是不可以。世上本来就没有那么多完美的事情，不可能什么便宜都让我们占了。”

袁刚连连点头：“对，许老师你说得太对了。”

许疏桐又说：“明天，不仅仅是县里的领导，市里和省里应该也会有领导来。你直接当着所有人的面，把这话说开。直截了当地告诉大家，工厂在这里，增加就业，提高税收，带动本地人发家致富。同时也不可避免地涉及到熟人社会里最常见的用人问题，你就说，重要的岗位，能者上。无关紧要的，可以帮忙安排一些特殊人员就业。希望领导们能够支持。”

袁刚张大嘴巴：“这样啊？可以这么直接吗？”

许疏桐说：“先礼后兵嘛！当着上面的领导的面，咱们把话说清楚，没什么不好的。再说了，现在客商是老大，你有更多的话语权。初期，你把规矩定下来，后面大家也就约定成俗，都知道在工厂里是靠能力，而不是靠人际。自然也就没有那些乱七八糟的事情。”

听罢，袁刚用崇拜的目光看着许老师。

为什么许老师，明明比他年轻好几岁，而且之前一直都在学校，刚毕业都不到一年，她怎么懂得这么多？