研发经理说，部门眼下全是宫心计。

那还不是那些人仗着有董事撑腰，手里也有东西，几个部门就此拿乔推诿，导致下面的人也恶性循坏，开始有样学样。

如今她只要自己的人熟悉了解了整个部门项目研发内容，和他们手里所有的资源，那么到时候来这些被董事撑腰的人就可以滚蛋了。

偏偏那么恰好，k集团成了一个催化剂，加快了这一进度。

弄得几个部门里鸡飞狗跳。

特别是研发部人本来就少，再加上之前罢工裁了一批，这会儿人手就更短缺了，哪里还顾得上什么拿乔推诿，经理和他的人全都伏低做小地跟着那些人各种参与项目内容。

短短半个月的时间，几个心腹就已经了解了个大概。

后半个月谢原给时珺打电话，表示自己来了国，并且用了另外一个新身份进入jy公司。

他的加入让公司像是打了一针强心剂，他的能力立刻得到了赏识，开始独挑大梁。

以至于最后研发部真的就在一个月的时间全部落入了时珺的囊中。

时珺这下算是稳了。

倒是那些董事们这次和k集团互相碰撞，互相消耗了不少。

时珺趁此机会回归发难。

一回公司就立刻召集紧急会议，在会议上大发雷霆，一连罢免了好几个部门的主管。

而那些人全都是董事们刚安插进去没多久的人。

这让那些董事们如何愿意。

那些人可是他们好不容易一番争夺后才定下的，哪里是时珺轻飘飘一句辞退就能解决的。