“他们在我们手里占不到便宜，就会去公社，去县里闹，让上面来施压。”

村干部脸色都不好看，外忧内患啊。

“那怎么办？小宁同志，你的主意最多，你快说说。”

宁嫣端着茶杯喝了一口，“保持独立性，提高自身的实力，将所有人拧成一条绳。”

“我们先整合一下资源，成立勤丰集团，旗下分成三块，勤丰豆腐，勤丰酱油，勤丰糖厂，将这三家工厂纳入统一管理范围，形成一定的规模。”

以前是形散神不散，现在要统一管理。

她本来还想苟着发展，静待时机，但显然，计划赶不上变化。

现场静了静，村支书第一个表态，“我投赞成票，并提议宁嫣同志担任总经理一职。”

这困局只有宁嫣能解。

他年纪大了，脑子跟不上，思想也僵化了，远远比不上宁嫣。

宁嫣的能力早就获得了大家一致的认同，都投了赞成票。

就这样，宁嫣从暗处顺理成章的走到台前，成为了勤丰集团的话事人。

牛村支书成了集团的党支部书记，宁春华成了集团的副经理。

原会计张学文成了集团财务经理，知青叶兴学销售能力突出，破格升为集团销售经理。

其他村干部担任宣传委员，工会主席，后勤部部长。

宁嫣继续兼任糖厂厂长一职，牛书记兼豆腐厂厂长一职，宁春华兼任酱油厂厂长一职。

宁嫣发布了第一条命令，“集团成立大会兼表彰大会在周日举行，全体职工参加，这由后勤部负责。”