“什么前提？”黄冠群问道。

“前提我一会再告诉你，我先问你一个问题，南天物流按照你的测算一年的营业额大概有多少？”萧天问道。

“南天物流起步基础比其他公司大，按照这个规模推算前三年的营业额应该徘徊在五千万到八千万之间，以后营业额会逐渐随着经营的深入而逐步递增。”黄冠群认真地回答道。

萧天边点头边说道“我现在可以给你南天物流的一切职权，包括关键部门的人事任免权和职级晋升权，你只需报备集团总部就可以了。但是前提是到明年这个时候你要把南天物流的营业额做到五个亿。”萧天伸出五根手指向黄冠群示意道。

“什么？五个亿！”黄冠群失口说道。按照物流公司成立的定律这是根本不可能达到的目标，其他公司老总听到萧天的这个前提都纷纷地小声研讨起来。大家一致认为这是根本不可能达到的任务，萧天摆明是晒黄冠群的面子，不想给她这个机会。

“如果你达到了，我会把你的年薪提到二百万！”萧天面无表情地说道。

两百万年薪！比南天大的集团公司象黄冠群这个级别的总经理也达不到这样的年薪啊！

“董事长，这根本就不是薪水的问题…。”

“三百万！”

“董事长，按照物流企业的运行规律这是根本不可能……”

“四百万！”

“董事长，您…。这………”

“五百万！”

“啊！这…。”就黄冠群的思想进行激烈斗争的时候，萧天的下一句可是彻底地把包括黄冠群在内的所有人给震住了。

“集团副总裁加五百万年薪！”萧天每一句都是语惊四座，每一句话更是给了黄冠群无上的压力，尤其是这最后一句话一下子让黄冠群瘫坐在沙发椅上，额头上的汗水顺着脸颊流了下来。饶是黄冠群能力再强也没有经历过萧天如此霸道的谈话方式，更让人进入角色的是每一句话中所包含的诱惑力实在是太惊人了。五百万的年薪对于一个人来说是多么大的一个诱惑，更何况还加上一个集团副总裁的位置。