各组长检查一遍后，由他们会再一次做检查。

这次参与的团队人数控制在22人。

11位组长各带一人新人进行电脑买卖操作。

其余那些新员工们坐在自己的岗位，看着被带走参与的员工在那里被检查，一个个都摸不着头脑。

感觉是不是有些夸张了？

这家公司这么谨慎的吗？

顾风其实也没办法。

为了整个操盘的平衡和顺利，他必须这么做。

想想看，假设员工知道你买的股票必涨，或者说，将来外面的那些资本客户盯上你，万一收买了公司内部职员，由职员在公司每一次买入的时候向外界传达该股票代号。

那大额疯狂的跟进会对大户和主力军打草惊蛇，万一主力队伍突然不拉高价格做一个抛售。

你就等着自断一臂才能出来了。

别怀疑员工会不会这么做。

员工手里最多只有几百万，如果他够贪，联合外面几个亿的资本联手，哪怕人家只给他10%的份额，也是一笔额外的收入！

“都检查好了，那就跟我来吧。”

李铭带着22个新老职员陆续坐上2坐电梯上楼。

在所有准备入座已经分配给他们的电脑位子前，李铭还是要说几句：“记住操作过程中，不要问，让你们怎么做，就怎么做，谁要是没听清楚命令，哪怕多买入一小支股票，扣款1万块钱，上不封顶。”

新员工眼珠子瞪大。

卧槽。

他们刚来尚在试用期，一个月1万工资底薪，这要是不小心输入错误，不得罚死了？

“明白！”老员工率先异口同声的回答。

李铭：“好，现在，各就各位，入座，记住你们自己的组号，从1到11组，我以后不会念你们的名字，只通过你们的组号来发号施令，都给我打起精神来，别忘了你们也在为自己赚钱！”