策划组的组长也忍不住提了：“其实之前小时刚到公司时我就有想法了，大家觉得一个少年感的女solo怎么样？就小时现在的样子，我们完全可以考虑模糊性别，突出少年感，应该会有挺多女生喜欢这种款的‘弟弟’。”

前台小林：“我早就想说了，就小时这长相，再冲人笑一笑，哪个姐姐遭的住啊”

王秘书：“难怪我老看到你给小时买饮料。”

前台小林：“说的好像你没有似的，也不知道小时休息室里的饼干都是谁买的。”

就连很少插嘴偶像业务方面的财务刘姐也忍不住说：“小时真的可以，有次我女儿过来接我看到小时后还一直问是不是我们公司准备出道的艺人，也不想想自己都大学快毕业了，知道是女生后还说女生也没关系，要为她应援。我之前还听郑老师夸小时歌唱的好，是可以当大主唱的级别，而且还是咱们社长的亲外甥女，也不用怕被别人策反。”

大家越说越觉得可行，会议室一改之前的沉闷气氛，大家你一言我一语就开始讨论了起来。本来已经做好结束公司准备的李俊荣顿时觉得事情的转变有点快，看着手下的员工连出道造型都开始讨论，连忙出声阻止。

“不是，我们不是在讨论公司遣散的问题吗？如果继续运营下去，资金用掉，大家到时候可能就没办法拿到遣散费了。”

“老板，知道你是为我们考虑，可是大家还是希望能够在一起，再说，只要一想起离开那些人的嘴脸我就气不过！”

“对！如果灰溜溜地把公司关了，那不就是承认那些人的做法是对的！我们的初衷是给有偶像梦想的孩子提供一个良好的成长环境，可不是为了赚钱让艺人去卖弄！”

“谁说我们这样的做法就会亏钱的！我们一定能把小时培养成当红idol！最赚钱的idol！”

想起合伙人的背叛心中也很是意难平，被职工们情绪所感染，李俊荣顿时觉得自己又可以了，仅存一丝理智迟疑地说：“可是，小时在咱们公司出道会不会太委屈，我一开始只准备让小时在咱们这里练习一段时间后向大公司推荐的。小公司出身的idol要出圈太难了，之前strawberry也是刚好我师兄手头上有个节目把人塞了进去了，再加上我们买了热搜才有了水花……”