“那想收款的人，直接在群里发通知不是更方便。”

孙旭阳有些不耐烦，“于经理，你什么意思？不想接手这个报备吗？”

于多多马上反驳道：“不是我想不想接手的问题，而是这个程序怎么能更合理。我想在座的每位员工，都希望这件事是公开的透明的。报备发到企业群里，大家是会看到，但是收款不是一两天就能完成的工作，时间久了我们要去一条一条翻阅聊天记录吗？”

孙旭阳反问：“那你说怎么办？”

于多多看向金正：“金总，我认为可以在我们的企业微信中，增加一个小程序。”

金正问道：“打卡报备吗？”

“差不多吧。”于多多解释道，“现在企业微信中有很多第三方应用，我们可以在‘客户关系’应用中，挑选一款适合我们公司要求的报备软件。这样，所有员工都可以看到我们追款过程中的进展。”

韩小霏也说道：“于经理这个建议不错，公开透明。比如孙经理要追红兴建材的尾款，每次去谈到什么程度，都打卡报备，大家心知肚明，将来孙经理收回尾款，拿全额奖金的时候，咱们也不用羡慕嫉妒。因为我们没有付出，拿不到奖金也是应该的。”

金正点头，“既然大家都同意这个方案，那就这么定了。”

程玲慢悠悠地问道：“打卡报备倒是可以了，可要是有人提前报备所有尾款怎么办？”

于多多皱了皱眉，程玲说得没错，孙旭阳那无耻的性格儿，他要是提前报备着，没事儿出去打卡一圈儿，别人还真没办法再去。

金正这才发现，一个小小的奖励方案，怎么会有这么多问题。

金正迟疑了一下，“给报备加个期限吧，一个星期。如果第一个人追款，一个星期没有收回，报备自动取消，其他人可以继续跟进。”

这回大家不再提出异议，都低着头做着笔记。

金正扫视了一圈儿他的员工，“如果没有其他事情，散会！”

大家起身，陆陆续续往外走。

于多多还坐在那里没有动，宋彩云问道：“于经理，还不回去？”