第176章 待员工之道(一)

已经开始了 许先伟 1333 字 9个月前

他轻声道:“还没吃呢。不过没事,我待会去吧台买一两个面包吃就可以了。”

黎师姐急忙说:“这可不行,赶紧去餐厅那里吧。现在应该还剩下一些饭菜,中午最好还是吃饱一些,最好能吃一些米饭。再说,我刚刚离开餐厅的时候,看到李总经理在二楼和两名员工正聊得高兴呢,估计他一时半会儿还回不来。”

“哦,这样啊!那好吧,我还是去餐厅吃饭。多谢师姐!”

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公司的员工餐厅楼在办公大楼的隔壁,这栋楼比办公大楼小很多,每层楼的面积仅约为3000平米,且只有三层,厨房、冷藏库、仓库等设在一楼,二楼和三楼是餐厅。

餐厅采用自助餐形式,所有员工可刷卡入内,按需取餐,每人每餐只收20元。

这家员工餐厅是前年年底开设的。

许信成还记得他到公司上班的前5个月,在这家餐厅还没开设之前,每到午餐和晚餐时间,很多同事们便会为要吃什么而苦恼。

公司所在的珠江111创意园附近没有太多做外卖的餐馆,且多数外卖的菜都不太好吃,其中只有三家还行,同事们只能每天轮着点这三家的菜,但只过了两三个月,大家便都吃腻了,接着又开始陷入到不知道该点什么该吃什么的处境中。

许信成发现,这种挑食的毛病,越是在大城市里长大的同事,越是从小就吃惯大鱼大肉的同事,他们身上的病症就越严重。

他则完全没有这方面的问题,从小就简朴知足的他,从小就吃粗茶淡饭长大的他觉得这里所有餐馆的菜都很好吃。

现在看来,小时候吃不上大鱼大肉的经历,也并不是完全没有好处,起码让他有了更强的生存能力和适应能力,对美食的依赖没那么强烈。

不过,许信成知道,虽然吃饭问题对他来说根本不是问题,但它对多数同事来说却是一个大问题,毕竟民以食为天,午餐和晚餐没吃好,或多或少肯定会影响到大家的工作状态。

入职后的第5个月,那是11月中旬,他因优异的工作表现又一次被李总经理请到办公室喝茶聊天。