第一千零一十八章他不同意

我考虑很多,可以说方方面面,但是我忘了一件事情,那就是楚昊江的态度,或者说我考虑了,但是并没有太在意他。

因为楚昊江在江海帆面前忍让,甚至近乎于畏惧,让我认为他不可能有力量,或者有勇气来反对我的提议,甚至很有可能,在我的咄咄逼人的情势下,甚至有可能顺坡就驴,顺水推舟答应这个事情!

更何况,整顿干部工作作风,这也是扩大他影响力的好机会,更是可以削弱江海帆势力的好机会!

而且我觉得提出这个议题的时机也非常好,江海帆无故中间脱离会议,这本身就是打楚昊江的脸,,如果楚昊江智商不出现问题的话,肯定会同意我的意见!

可是事实却出乎我的意料,楚昊江的智商似乎真出了问题,对于我提出的意见并没有表态,而这不表态本身就代表着态度!

对于楚昊江跟江海帆的关系,我真的有些看不懂了,难道他们之间就是传说中的相爱相杀?

而此刻的我,也就像开弓没有回头箭,想要撤回来根本来不及,就像是冬天清晨没有暖气的房间,既然花了最大毅力离开温暖的被窝,那就要咬着牙,把那些冰冷的衣裳以最快的速度,套在自己的身上!

我建议对进行举手表决!我咬了咬牙说道!

楚昊江淡淡的看了我一眼,随后说道,他看了这些东西,首先肯定我的工作态度,竟然能深入基层掌握一手资料,这是他,乃至在座常委都没有做到,看来朱志江可以回家了!

朱志江是青州地区纠风办主任,而楚昊江这句话明着夸奖我,实际在讽刺我,讽刺我自己分内的事情不做,却去做别人的事情,这不是不务正业还是什么?

同时这句话,他也亮明了自己的态度,对于整顿干部作风问题,他报以否定的态度!

我坐在那里却笑了笑,反正这一次我跳出来,跟他唱对台戏,并没有打算获得表扬,至于楚昊江想说什么,这是他的自由,而我在暗暗盘算,究竟会有多少常委同意整顿干部工作风!

楚昊江接着又说道,青州干部真的有这么差吗?如果真的有这么差,看来我是难究其责咯!刚才我在考虑,是不是跟省委请辞,然后让更有年轻,更有魄力的人坐在这里,来领导大家呢?

说完这句话,楚昊江淡淡的看了我一眼,而我依旧坐在那里,脸上带着淡淡的笑容。

楚昊江是真的想辞职,把位子让给我吗?肯定不是,他是在暗示我迫不及待想要抢班夺权!

刚才张子健副书记已经说了,要对整顿干部工作作风问题进行表决,那就表决一下吧!楚昊江这一次称呼我为张子健副书记,跟以往称呼子健决然不同,这也是他在表明自己的态度!

我脸上虽然带着淡淡的笑容,但是心跳的很快,而且很有力,不停地撞击着胸膛,似乎要撞碎胸腔,整个蹦出来!

楚昊江淡淡的说道,不过在表决之前,他要亮明自己的态度,他不同意!

尽管我早已经料到,很有可能是这样的结局,但心中的失望真的无以言表,但我依旧面带微笑……

{}无弹窗我笑了说刚才楚书记说起来窦娥,却让我想起来另外一个故事,那就是有关于亚圣的孟母三迁!

至于这个故事讲的是什么,我想大家都很清楚,而且这个故事告诉我们,如果没有孟母精心挑选住处,恐怕就不会有亚圣咯!

那话又说回来,孟子是不是天生就会成为亚圣?我想可能性不大,而是后天环境的影响,加上自身的努力,才取得了后来的成就!

所以组织部选拔官员,应该是经过深思熟虑的,而且是慎重的!

但是当把官员提拔到一个位置上,而这个官员因为权力还有利益,以及周围的环境迷失的自己,难道就要追求组织部的责任吗?

就好比是,老师教育学生,而这个学生到社会上犯了罪,难道就因为这个却要追究老师的责任吗?

如果真的要追究的话,我想在座的诸位都有责任,毕竟组织部提出来的都是人选,而这个人选通过都要在座所有人都同意。

更何况有些人官员的人选,也未必是组织部提出来的吧!

所以我在这里并不同意楚书记说的话,官员出了问题,但是并不在组织部,还是在干部的工作作风以及他们的思想上出现了问题。

我深切的认为,促进干部工作作风已经刻不容缓,而且就在前一段时间,我到底下各单位转了转,这是我调查之后的结果!

说完这句话,我从包里拿出一叠纸,里面是关于我前一段时间,在基层单位暗中调研的结果!

这表格中主要调查的是,底下几个行政部门的上班时间,工作时间,以及下班时间,而且我是抽样调查每个单位调查了三天,然后将结果进行了汇总。

我一共抽查了五个行政单位,而这五个行政单位中,只有一个是九点左右开始办公,而其余的九点半甚至十点才开始办公的都有!

而且这五个行政单位毫无例外,在下午人去楼空,根本无人办公。

众人拿到我的调查表格后,全都不说话了,而我继续说道,这是我调查之后的结果,你们都已经看到,难道这就是说绝大部分干部的工作作风没有问题吗?

像这样的工作态度,和工作时间,能把工作做好,不管你们信不信,反正我是不信。

我接着又说道,体制改革之后,许多权力下放,一些基层干部,实际掌握了分配社会性资源的大权,柯处机干部分布广泛,尤其在各个政府部门当中,这些人实权在手,具体操作协调机制。

而且,我们整个青州地区的政治和管理体制的运转,均以科处级干部为基础。

一旦这个环节发生了问题,腐败现象,也极易产生,也极易蔓延。

说到这里我想起一件往事,那还是十几年前,我们市里有个人事局的科长,而这个科长能量非常大!