他相信，只要阿森纳的老板再给他五年时间，他必然可以做到无视自己的年纪，重新把阿森纳带上巅峰。

毕竟，他在几个月前选中的那些小伙子们，都拥有顶尖的天赋，他只需要改变一下和这些年轻人的相处方式，让阿森纳队内的氛围变得和当年一样，一切就都迎刃而解了。

担任足球教练这么多年，温格也相信一支球队的氛围，会影响一支球队的“势”。

一旦所谓的势强盛起来，那么这支球队就会出现怎么踢怎么都行的结果，即便是偶尔输了，只要球员的整体情绪都是向上的，都是充满了对胜利的渴望，那么势就能够一直持续下去。

当年阿森纳在2003到2004赛季，以一场不败的成绩夺得英超冠军，并且把这个纪录延伸到04年的10月，就是保持了这样的势。

可一旦这种势走弱了，即便球队中有很多球技高超的家伙，也会不断的输球。

如此越输球“势”也就越弱，球员们便会变得越来越急躁和浮躁，甚至对自己的能力产生各种的不自信。

而这种精神上的不自信，会直接影响到他们的技术能力。

一旦时间久了，哪怕抛开精神作用，他们的体魄和能力便会真正开始不断的下降，很可能再也回不到他们巅峰期了。

而对球队来说，势弱的时候，每个人心中的各种抱怨、质疑就会形成一种巨大的阴影，盘踞在球队之上。

哪怕队内的每个人都希望改变，也无法形成合力，变得各说各法，固执的坚持己见，球员无法执行教练的战术，教练也会因为不断输球而动摇自己对于球员使用的方法、

最终得到的结果就是一盘散沙。

前几个赛季的阿森纳其实已经出现了这种状态，直到上赛季后半段，温格同江鸣州深谈了一次之后，才开始认真的思考，到底是不是他对待球员的方式，从根源上已经不适合现在的年轻人了。

正因为这种思考，在这个休赛季，温格悄然变化着自己对球员们的态度，尽量去感受年轻人的心态，感受他们的想法。