舍了后备人才这一块，前面两个主要的你抓住了，还贪个啥呢？

如果不舍这一块，没有大家的支持，只我们两个人，怎么可能跟吴忠诚抗衡？

别看我在常委会上敢跟吴忠诚硬顶，但我也就仅仅只是能够跟他硬顶，可却改变不了干什么。吴忠诚在燃翼县这么多年的经营，根基太深，我张文定目前真的抗衡不了。

先不说他吴忠诚本身就在常委会上占优势，就说他身为一把手，那个一票否决权，就是个有力的大杀器。

虽然这种大杀器，一般都不会动用，但架不住威力太大啊！

你周志忠想要真的得到实权，目前就还只能采取团结他人这种手段了。

不过，张文定也理解周志忠的小气。

被吴忠诚压了这么久，好不容易看到了一丝手握实权的希望，却在希望还没有达成的时候，就要提前把权力分一部分给别人，心里想不通，也很正常。

叫花子死守半碗米，这不是一个时候能够改得了的。

张文定没有再劝周志忠，他希望周志忠回去之后能够好好想想，自己把这里面的道理想通。

他相信，周志忠会想得通的。

就算一时之间想不通，等到头撞南墙的时候，也肯定会想通的。到那个时候，他张文定再说话，效果更好。

反正这个事情也不急于这几天，心急吃不了热豆腐嘛。

吴忠诚这几天除了忙点例行的工作，心思全在张文定身上了。

当他得知张文定去过市里而且跟曹子华接上头的消息后，越想越窝囊，越想火气越大，以至于这几天嘴角有点上火。

虽然秘书给他买了点板蓝根，但这是心病，哪能一点中草药就能解决得了的。

组织部梅胜言善于观察领导的变化，见吴忠诚这几天有些不对劲，便想用另外一种方式给他降降火。

前段时间他表现得比较积极，但毕竟那是公开场合，除了公开场合之外，要在私底下紧跟领导，那才是最明智的选择，也会让领导印象深刻。

只要把这五个方面吃透了，想要搞点动作出来，让吴忠诚插不进来手，还是有可能的。

以市里的文件为依据，这样出手就占据了大义，很多时候会让吴忠诚憋得上火，但却又让市里挑不出毛病。

这才是官场中的斗争艺术。

指导思想这个很明白，就是着眼全市统一战线和多党合作事业持续发展以及今后各级人大、政府、政协，各民主党派、工商联和统一战线各有关团体换届人事安排需要，认真贯彻落实中央文件及省委实施意见，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，以增强党外代表人士代表性为重点，以加强理论培训和实践锻炼为途径，以广交深交党外朋友为抓手，进一步扩大视野、健全机制、创新举措，做好党外代表人士的发现、培养、使用、管理工作，努力建设一支数量充足、素质优良、结构合理的党外代表人士及后备人选队伍。

只要是在这个指导思想下，开展工作的时候采取一些灵活的技巧也是可以的。

大方向上没错就行了，细节问题，边工作边摸索嘛。

只要把指导思想吃透了，把这个大方向把握对了，纵然是排挤了吴忠诚，吴忠诚也没办法乱扣帽子了。

专职副和统战一号都已经制定好了的关于统战工作的具体计划，县委一号也不好贸然推翻吧？

况且，张文定还有个打算，那就是在这个事情上，要给别的常委们，甚至是县府的副职们都分润了一点好处出去。

这么一干之后，吴忠诚在大方向上抓不到毛病的话，也就没必要在细节上过多纠缠了--那可不是和张文定周志忠两个人过去不去，而是几乎要面对全县的领导了！

当了县领导的，谁还不认识几个本地的党外的社会名流啊！

不过，这个事情以前没干过，他还只有一个念头，没有完整的思路，得好好想一想，而且，具体的工作方面，还得征得周志忠的同意才行。

如果周志忠不愿给别的县领导分点好处出去，那他张文定也办法。

毕竟，统战部的一把手是周志忠啊。

当然了，光吃透指导思想还不行，目标任务也要做到心里有数，要不然完成任务的计划怎么制定？给各位县领导怎么分名额？

望柏市的目标任务是，从今年开始，力争用三至五年时间，培养十名高层次党外代表人士、三百名统一战线各领域党外代表人士、五百名党外后备人才。

这个就是“一党外人才计划”的核心。

至于后面的工作安排，市委统战部只是提出一个方向上的意见和时间上的规定，具体的事情，还是要各区、县委统战部，市直有关单位、各人民团体党组（党委），各大中专院校党组（党委）去认真组织，安排落实。

算起来，这三个层次的代表人才加起来有八百一十名，纵然是市直单位、人民团体、以及各大中专院校分了一批过去，再落到各个区县也不少，尽管每个区县不可能平均分，但一个区县最少四五十个名额总是跑不了的！