“老大我们的人手也不够啊，是不是要招收新人，先进行培训，建立人才储备机制。”

“老大，我们的资金已经不多了”财务弱弱的提醒着。

“我觉得我们要先想办法提高知名度，搞个预售制度，让想卖的人先交钱，后提货。”

……

众人七嘴八舌的说了很多，开始的时候还是围绕飞行汽车来提意见，后面慢慢的说到了公司的整体情况方面，刘清泉仔细的听着，吩咐人将建议一条条的记录下来，很快，林林总总就记录了几十条意见和建议。

刘清泉仔仔细细的听着大家的意见，碰到好的意见或者建议自然是一番夸奖，正如一本书上说的一样，其实人很多时候需要的就是一种认可，特别是来自父母、长者、上司的认可，刘清泉的夸奖非常管用，大家又都是年轻人，自然想法和建议如同喷涌而出的泉水，各种各样的意见和建议都被大家说了出来，有些竟然让大家都觉得忍俊不禁，像有个男同胞提出公司男女比例严重失衡、阴阳失调，自然是引起一阵哈哈大笑声，但是刘清泉站在管理者角度来说，这确实是一个值得关注的问题。

慢慢地大家安静下来，能提的意见都被提的七七八八，刘清泉将列表上比较重要的意见都用红色标记出来，然后站起来说：“太祖的智慧果然是值得好好学习，人民群众的智慧才是大智慧。真的很感谢大家提出了这么多宝贵的意见，公司草创，问题还很多，很多时候需要的就是大家敢于直言，能够大胆的提出自己心中的看法。大家的意见我都仔仔细细的看了，都很好，非常具有建设性，我把重要的，需要眼前去解决的问题先拿出来和大家讨论，商量下解决的方法，也请大家一如既往地大胆发言，说出自己的想法。”

“第一个问题就是反重力飞行器加速度、减速度过大的问题，不知道大家有没有好的想法或者办法来解决？”刘清泉个人觉得最重要的还是自己公司的产品问题，只有最优秀的产品才能赢得顾客的青睐，才会有市场，公司才能有收益、有利润，才能发展壮大。

刘清泉的话让所有人都陷入沉思中，江志鹏脑海中不断思索，突然眼睛一亮，开口说道：“我觉得我们可以学习高铁，很多人都坐过高铁，高铁的速度可以达到300公里一小时，速度可以说的上是地面交通速度的极限，但是我们乘坐高铁的时候并不会感觉到很明细的加速度和减速带，因为高铁的加速、减速都是非常的匀称、平均，它不会像汽车一样突然的加速、减速，我们的反重力飞行汽车也可以考虑参考这一点，让加减速的时候更加的平稳、匀称，这样我想普通人也都是可以驾驶。”

刘清泉听了忍不住鼓起掌来，会议室其他人也都纷纷跟着鼓起掌来，掌声非常响亮，持续了很久。

刘清泉竖起大拇指说：“佩服！非常好的意见，我以前怎么就没想到啊！加减速的问题就应该怎么去解决。”

“谢谢老大夸奖！”江志鹏兴奋的说，没想到自己的一个建议竟然得到了老大的肯定。

刘清泉点点接着说：“第二个问题，品牌问题，也就是反重力飞行汽车标志的问题，请大家畅所欲言。”

众人杂七杂八的提出了很多个图案和标识，但是都没有获得大家的认可，所有人都觉得自己公司的标志和品牌应该是不凡的，简单中应该透露出清泉科技独有的骄傲。

就在众人陷入沉思中的时候，一个人站立起来，这个人叫胡辉荣，是江南财经大学毕业，公司财务团队中的一员，他开口说道：“我觉得我们的品牌和标志不仅要体现出我们清泉科技改变世界的目标和理念，更应该体现我们中国悠久的文化和历史，要向全世界不仅卖产品还应该卖文化。”

“我了个去！我以前怎么就没觉得你怎么牛啊！”旁边的一个同事兼同学惊讶的说。