最轻的处罚也是降职，扣奖金，扣工资。

弄不好还会被判刑。

想想吧！

我这么做，都是为你们好！”

余庆阳心里很清楚，虽然因为自己的强势，创建工地精细化管理标准没有人反对。

但是很多人心里并不怎么服气，或者不以为然，以为余庆阳是小题大做。

“余总，我们明白，搞工地精细化管理，是对我们的爱护。

也是公司发展壮大的基础。

你放心，一旦精细化管理标准出台，我们一定严格按照标准执行！”陈永发再次表态道。

“嗯！”余庆阳点点头。

不想继续说下去了。

他对陈永发的印象不太好，这个人有些太油滑了，不如张建国实在。

不过，余庆阳并没有表现出来。

油滑不油滑的，只要能干好工作就可以。

他可以不喜欢陈永发，但是不能由着性子，因为不喜欢就开除陈永发。

那不是一个合格的管理者该干的事。

人的脾气性格没有一模一样的。