工作计划上说，要打造一个公司ip库，行动方案a是建立自有文学网站，囤积ip。

行动方案b是控股收购已经运营多年的文学网站，优点是在短时间之内可以运转起来，且不用劳神费力去挖人。

缺点是贵。

写计划的那位同事嚣张放话：“贵是这个行动方案的缺点吗？那是公司的缺点！”

燕明昇认为行动方案b可行，同意实施，但是迟迟没有等到具体方案的提交，却等来了柯昭华捷足先登的消息。

“这就是你们实施的结果？提交的方案为什么没有推进？”燕明昇脸上像罩着一层黑云。

企业发展战略部总监更不知道该怎么说了，提交工作计划后不久，那个员工被带去应酬，被领导强迫敬酒。

他说自己酒精过敏，带他去的领导说：多喝喝就不过敏了，你敢不敬x总酒，以后不想混了吗？

结果这位猛男当场甩脸走了，第二天提交了辞职报告，他的上级领导也没多想，一上头，就批了……

他走后，部门一时没招上人，他手上正在进行的工作强行摊派给同部门的其他同事，让忙碌的同事们雪上加霜。

处于计划之中的梦想，自然就没人搭理。

燕明昇沉着脸，心情抑郁：“为什么穿过来之后，一切还要这么真实，就不能给我一点靠谱的员工吗？给他一个眼神，就能把所有的事都搞定的那种。”

会议室里持续低气压，所有人连呼吸都不敢大声，生怕因为吸气的声音太响而被开除。

“嗡嗡嗡”燕明昇的手机忽然震动起来。

燕明昇拧着眉头，伸手想按掉，看了一眼来电号码，他想了想，对高管们说：“你们好好想想，要怎么补救，散会。”