只提出来一条，就能把什么国企私企外企全部ko。

他们哪一家，能在一线城市，用成本价向员工销售住房？

而且还帮着解决首付的问题？

冯玉萱摇了摇头，“谁还不知道你啊！”

冯一平、嘉盛集团的抠，不止是嘉盛集团的员工，其它的合作伙伴，也都知道。

在有些方面，嘉盛确实大方，比如说付款方面，只要跟他们的合作走上了正轨，就不存在什么账期之类的问题。

但在有些方面，那是真抠。

基本上，只要你不是合作方的老板、总经理一级的人物，到了嘉盛，随便到哪个公司，对不起，就别指着有宴请，一律在员工餐厅用餐——包括那些牛哄哄的老外也一样。

至于酒足饭饱之后去唱个k，按个摩，跳个舞之类的腐败，更是想都不用想。

包括住宿，虽然他们旗下就有酒店，但一般来说，能给你在怡佳快捷酒店里安排个房间，就已经非常不错，你就别想着他们把你安排住进嘉盛假日酒店里。

坦白说，一开始，嘉盛这样的风格，还真有些不受待见。

因为对那些辛苦出差的人来说，这样的事，本来就属于是福利的一种。

但到现在，嘉盛这样的做派，倒是受到越来越多人的认可，有越来越多的公司，已经开始效仿嘉盛的做法。

并且有越来越多的专家，说对这些方面的严格控制，正是嘉盛这么多年来，一直保持着高速发展的原因，也是嘉盛的各个团队，尤其是高管们，没有出现问题的原因。

这也正是嘉盛之所以这么出色的原因。

嘉盛在这些方面，都有这么的严格的制度，而且能一直坚持下来，监督也非常得力，那可想而知，嘉盛内部的各项流程，有多么严密和科学……